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l Ejecutivo de Chajarí dispuso sancionar sin goce de haberes a los trabajadores comunales que realizaron medidas de fuerza durante 16 días en demanda de mejoras salariales. En este sentido, se confirmó que la pena será de 30 días para quien estaba al frente de los reclamos, el dirigente del Sindicato de Empleados Municipales, Martín Sangalli. Por su parte, el director de Recursos Humanos de la Municipalidad, Federico Strassera, al explicar la medida expresó que “siguiendo el estatuto, la figura cometida por ellos es de abandono de servicio”. Asimismo, indicó que “lo que corresponde es el despido, pero lejos está de la intención del intendente despedir a nadie, pero había que aplicar una sanción acorde a las responsabilidades y al tiempo en que abandonaron su servicio, para que no se siente un precedente negativo”. De los 43 trabajadores sancionados, fueron suspendidos 29 empleados sin goce de haberes por 20 días, otros 10 por 15 días y 3 por 10 días. En este marco, Strassera recordó que “este movimiento de empleados se había presentado verbalmente como representados por el Sindicato de Empleados Municipales de Chajarí, con Martín Sangalli al frente; nosotros le pedimos en diciembre que nos presentaran la documentación pertinente, la inscripción a nivel nacional, el Sindicato de (Roberto) Terrussi presentó la documentación correcta y el otro (por el sindicato liderado por Sangalli) presentó un certificado de la Coema (Confederación de Empleados Municipales de Argentina) de adhesión a la misma” Por ello el funcionario comentó que se le explicó a los gremialistas que “no era la representación necesaria de acuerdo a la ley de gremios, pese a eso se los siguió recibiendo pero esperando que regularicen su situación, inclusive les ofrecimos apoyo para que inscriban su gremio como se debía, pero nunca lo hicieron”. Sobre los hechos sucedidos en el reclamo, indicó que “sabiendo que no estaban en condiciones de respaldar a los empleados, llevaron la gente a una protesta sin informarnos como corresponde, fue el señor (Juan) Feltes, de Paraná, quien hizo una presentación ante el Ministerio de Trabajo notificando de la protesta”. Finalmente, relató que “ante esto nosotros le solicitamos al Ministerio de Trabajo un dictamen legal ante esta situación, ellos ratifican que el movimiento es ilegal, dando al intendente la libertad de tomar las medidas correspondientes”.