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demás desde salud se comprometieron a una suba en la remuneración de los horarios rotativos, con 25 por ciento para los trabajadores que rotan de lunes a viernes dos turnos; un 40 por ciento para los que rotan de lunes a viernes tres turnos; para los que rotan sábado domingo y feriado dos turnos un 45 por ciento y para quienes lo hacen esos días tres turnos, un 60 por ciento en base al 60 por ciento del básico de la categoría siete. La medida se aplicará a partir del 1 de enero. La reunión se desarrolló en la en la Dirección de Trabajo, donde se firmó el acta de conciliación obligatoria y los gremios aceptaron la propuesta de Economía, dado que estimaron haber obtenido las respuestas en todos los puntos planteados, “excepto en algunos porcentajes”.